Semarang (Humas) – Tim Analis Sumber Daya Manusia (SDM) Kantor Wilayah Kementerian Agama Provinsi Jawa Tengah menggelar Rapat Monitoring dan Evaluasi (Monev) Rekrutmen CASN Formasi Tahun 2024 bersama Direktorat Pengadaan dan Pengangkatan Badan Kepegawaian Negara (BKN) Republik Indonesia, bertempat di Auditorium Majeng Kanwil Kemenag Jawa Tengah, Rabu (16/10/2025).
Kabag TU Kanwil Kemenag Jawa Tengah, Wahid Arbani, dalam sambutannya menyampaikan apresiasi dan terima kasih atas kerja sama yang baik antara tim BKN dengan jajaran Kementerian Agama selama proses rekrutmen CASN 2024 di wilayah Jawa Tengah.
Sementara itu, Analis Sumber Daya Manusia Aparatur Ahli Madya BKN RI, Sri Murtiningsih, memberikan apresiasi atas kinerja tim kepegawaian Kanwil Kemenag Jateng yang dinilai berhasil melaksanakan seluruh tahapan rekrutmen CASN formasi tahun 2024, mulai dari pengusulan formasi hingga pelantikan.
Ia menyebut, Kementerian Agama merupakan instansi dengan jumlah rekrutmen CASN terbanyak di Indonesia. Pada tahun 2024, Kanwil Kemenag Jawa Tengah berhasil merekrut 2.056 CPNS, PPPK tahap 1 sebanyak 5.400 orang, PPPK tahap 2 sebanyak 882 orang, serta PPPK paruh waktu sebanyak 597 orang.
Dalam forum tersebut, Sri Murtiningsih juga menjawab berbagai pertanyaan dan diskusi terkait dinamika serta kendala selama proses rekrutmen, termasuk kebijakan distribusi pegawai hasil seleksi CASN.
Rapat ini turut dihadiri oleh para Analis SDM dari Balai Diklat Keagamaan Semarang, Balai Litbang Agama Semarang, dan UIN Walisongo Semarang.
Melalui kegiatan ini, diharapkan pengelolaan kepegawaian di lingkungan Kementerian Agama, khususnya dalam hal pengadaan ASN, semakin profesional, efektif, dan berdaya guna bagi peningkatan pelayanan publik.
